城发集团开展学精神和行为规范测试
发布时间：2020-12-26
阅读次数：1360
12月25日下午，城发集团组织开展十九届五中全会精神和日常行为规范专题知识测试，集团全体干部职工参加考试。
此次测试分填空题、选择题、简答题等三大类，采取闭卷形式进行。除十九届五中全会精神知识外，还针对员工日常行为规范、行为准则、职业道德规范等情况设置了专业试题，切实提高员工业务水平。测试过程中，参考人员态度端正、认真思考、仔细作答，均在规定时间内完成了测试。此次测试检测了城发集团干部职工对十九届五中全会相关知识的学习情况，切实提高员工对日常行为规范的自觉性和业务水平。
深入学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神是当前和今后一个时期的重要政治任务。十九届五中全会召开以来，城发集团采取多种形式深入学习领会全会精神。该集团表示将持续开展学习贯彻十九届五中全会精神活动，推动学习贯彻工作不断向深度和广度发展，并围绕全年目标任务，稳中求进，扎实做好年底收官各项工作，为“十四五”开好局、起好步、打好基础。